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施强商学院吸收了涉外先进经验,同时注意适应中国人口之思维特征与接受风格,细心设置了一连串新颖、刺激的场面,让学生主动地扮演体会,扮演解决问题,在参与、感受的历程中,思想受到挑战,心想得到启迪,下一场通过学员共同讨论总结,拓展经验分享,感悟出种种具有现代人文精神和保管内涵的真谛。在一定的氛围中扮思考、扮演发现、扮演醒悟,对自己、对同事、对组织重新认识、重新定位。

训练项目包括集体沟通、集团公司文化、事情素养方向等上百种拓展训练项目。 


进行训练

归来



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